Se resuelven los procesos selectivos de promoción interna de la OEP 2018 de la Junta de Andalucía

En esta Institución se ha tramitado expediente de queja promovido a instancia de parte, en el que se denunciaba la demora en la resolución de los procesos selectivos de promoción interna de la OEP 2018, en particular al Cuerpo Superior de Administradores, especialidad Administradores Generales (A1100).

Recibido el informe solicitado de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, ésta nos comunica lo siguiente:

“En la Base Quinta apartado 3 de la Resolución de 29 de abril de 2019, de la Secretaría General para laAdministración Pública, por la que se convocan procesos selectivos de promoción interna para ingreso en diferentes cuerpos y especialidades de la Administración General de la Junta de Andalucia, se establece que “Transcurrido el plazo referido en el punto anterior y resueltas las alegaciones en su caso presentadas, el órgano de selección hará pública, en los mismos lugares previstos en el apartado 4 de la base primera, la relación definitiva de personas aprobadas por orden de puntuación. En ella constarán las calificaciones obtenidas en cada una de las fases del proceso selectivo y será elevada con propuesta de nombramiento como personal funcionario a la persona titular de la Secretaria General para la Administración Pública. Contra esta lista definitiva de personas aprobadas podrá interponerse recurso de alzada ante la Secretaria General para la Administración Pública, en el plazo de un mes contado a partir del dia siguiente a aquél en que se haga pública, de conformidad con los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.”

Es decir, el Instituto Andaluz de Administración Pública (IAAP), una vez que publica las listas definitivas de personal aprobado, ha de esperar que transcurra el plazo de un mes para que las personas puedan presentar recurso de alzada. En este sentido, si se interpone este recurso por alguna persona opositora, dicha Agencia solicita informe a la Comisión de Selección correspondiente y, en función de éste, se resuelve.

Una vez resueltos todos los recursos de alzada, el lAAP eleva la propuesta de nombramiento a la Secretaria General para la Administración Pública, que a su vez la remite a la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, que elabora la Resolución de oferta de vacantes, tras realizar un estudio previo del personal En este sentido, la atención de las necesidades de personal en el ámbito de la Administración de la Junta de Andalucia generadas por la emergencia sanitaria ha supuesto un incremento considerable en la gestión habitual de la citada Dirección General, que afecta al desarrollo normal del resto de asuntos competencia de la misma.

La Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública ha trabajado para resolver con la mayor agilidad posible los distintos procesos en marcha, con los inconvenientes que esta situación excepcional genera, en paralelo con las otras múltiples materias de las que debe hacerse cargo este centro directivo en función de sus competencias, para ultimar lo antes posible todas las ofertas de vacantes pendientes.

Asi, se ha publicado el 22 de octubre de 2020 (BOJA núm.205) la Resolución de 16 de octubre de 2020, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado en las pruebas selectivas de ingreso, por el sistema de promoción interna, en el Cuerpo Superior de Administradores, Especialidad Administradores Generales, de la Junta de Andalucía (A1.1100), y para que la toma de posesión sea lo más ágil, se establece en el Punto Primero:

“1. Ofertar vacantes al personal aspirante que figura en el listado definitivo de personas aprobadas de las pruebas selectivas.

2. De conformidad con lo dispuesto en el articulo 25.3 del Decreto 2/2002, de 9 de enero, y la base octava de la Resolución de convocatoria, a fin de favorecer la celeridad de gestión del proceso, los trámites de presentación de documentación preceptiva y petición de destinos se sustituirán por un acto único. En este sentido, y en linea con las recomendaciones de las autoridades sanitarias de protección frente al COVID-19, dicho acto se efectuará en los términos y fechas que se indican a continuación:

a) Del 23 al 25 de octubre de 2020, el personal ospirante que ocupe con carácter definitivo un puesto de doble adscripción y quiera optar, en los términos previstos en el apartado de la base novena de la convocatoria, por la adjudicación de dicho puesto con el mismo carácter de ocupación, comunicará su petición a través el Registro Telemático Único de la Junta de Andalucía, al que se accederá desde la Web del empleado público, a través de la dirección

https://ws45.juntadeandoalucia.es/empleadopublico, haciéndolo constar en el apartado «Acceso promoción interna: puestos de doble adscripción desempeñados con carácter definitivo» del modelo de formulario de petición de destinos, que se publica como Anexo ll de la presente resolución.

b) El día 30 de octubre de 2020, se publicarán en la la web del empleado público los listados en los que, atendiendo al orden de puntuación obtenido en el proceso selectivo, se determinará la fecha y las horas a las que deberán comparecer las personas aspirantes que pudiendo optar a ocupar el mismo puesto no lo comunicaran en la fecha fijada en la letra anterior, así como todas aquellas que no tengan derecho a ejercer dicha opción, así como las medidas higiénico sanitarias de protección frente al COVID-19, que serán de obligado cumplimiento para la asistencia a dicho acto.”

Por todo lo expuesto, reiterar el esfuerzo que están realizando los centros directivos competentes en la tramitación y resolución de las ofertas de empleo convocadas por esta administración autonómica, máxime teniendo en cuenta la situación excepcional provocada por la pandemia mundial y las medidas y restriccione provocadas por el Estado de Alarma decretado desde el Gobierno del Estado.”

Tras el estudio del contenido de dicho informe se procedió a dar por finalizadas nuestras actuaciones en el expediente de queja.